Suivre une formation sans rien débourser et toucher un revenu pendant ce temps, c’est possible pour de nombreux demandeurs d’emploi. Le dispositif existe toujours, même si Pôle emploi s’appelle désormais France Travail. Tout dépend de votre situation : inscrit ou non, indemnisé ou non, projet validé ou non. Voici comment s’y retrouver.
Comment obtenir une formation gratuite et rémunérée via France Travail ?
La démarche suit un ordre assez précis, et le conseiller France Travail en est le point de passage obligé dans la plupart des cas. Voici les étapes à suivre.
- Vérifiez que vous êtes bien inscrit comme demandeur d’emploi et que votre espace personnel est à jour.
- Définissez un projet professionnel précis : métier visé, débouchés dans votre bassin d’emploi, compétences à acquérir.
- Repérez une ou plusieurs formations correspondant à ce projet, avec leurs dates, leur durée et l’organisme qui les dispense.
- Présentez votre demande à votre conseiller, qui valide l’utilité de la formation pour votre retour à l’emploi.
- Une fois la prescription acceptée, le financement est engagé et votre statut de stagiaire est enregistré avant l’entrée en formation.
Le point à retenir : ne vous inscrivez jamais auprès d’un organisme avant d’avoir l’accord écrit de France Travail. Sans cette validation préalable, le financement et la rémunération peuvent vous être refusés.
Qui peut en bénéficier ?
La condition de base est d’être inscrit comme demandeur d’emploi. Ensuite, l’éligibilité se joue sur la cohérence de votre projet : la formation doit correspondre à un besoin du marché du travail et à un parcours réaliste pour vous. Les métiers en tension, où les entreprises peinent à recruter, sont généralement mieux soutenus.
Votre niveau de qualification, votre ancienneté d’inscription et les priorités fixées par la région comptent aussi. Un conseiller ne valide pas une formation « pour le plaisir » : il examine si elle débouche sur un emploi concret. Des éléments chiffrés comme un engagement d’embauche ou une promesse d’emploi pèsent évidemment dans la balance.
Quelle rémunération pendant la formation ?
C’est la question qui concentre le plus d’incompréhensions, car la réponse varie selon votre statut. La formation est gratuite dans les cas prescrits, mais le revenu perçu ne sera pas le même pour tous.
Si vous êtes indemnisé par France Travail
Vous continuez à percevoir votre allocation. Selon la formation, il s’agit de l’ARE (allocation d’aide au retour à l’emploi) ou de l’AREF, c’est-à-dire l’allocation versée spécifiquement pendant une formation validée. Si vous bénéficiez de l’allocation de solidarité spécifique, elle est maintenue de la même manière.
Quand vos droits à indemnisation s’arrêtent avant la fin du stage, la rémunération de formation France Travail prend le relais jusqu’au terme de la formation, sous réserve que celle-ci ait bien été prescrite. Pour les demandeurs d’emploi de 55 ans et plus, les règles sont détaillées dans durée d’indemnisation chômage dès 55 ans.
Si vous n’êtes pas indemnisé
Un demandeur d’emploi sans allocation peut, sous conditions, percevoir une rémunération de formation. Elle est liée à la nature de l’action suivie, en général une action de formation conventionnée ou une formation prescrite par votre conseiller. Le montant dépend de votre situation personnelle et de votre âge, et il évolue : consultez les barèmes à jour sur le site officiel de France Travail plutôt que de vous fier à des chiffres relevés ailleurs.
| Votre situation | Revenu pendant la formation |
|---|---|
| Indemnisé, droits suffisants | ARE ou AREF maintenue |
| Indemnisé, droits qui s’épuisent avant la fin | Relais par la rémunération de formation |
| Non indemnisé | Rémunération de formation, si les conditions sont remplies |
| Bénéficiaire de l’allocation de solidarité spécifique | Allocation maintenue |
L’erreur qui coûte son revenu au stagiaire
S’inscrire à une formation « gratuite » proposée par un organisme sans passer par France Travail. Sans prescription ni validation, vous pouvez perdre le bénéfice de la rémunération, voire devoir financer la formation vous-même.
Quels financements et quelles aides annexes ?
Le coût pédagogique peut être pris en charge par plusieurs financeurs. France Travail finance directement certaines formations, notamment via les actions de formation conventionnée. Le conseil régional, compétent en matière de formation professionnelle, finance aussi de nombreux parcours destinés aux demandeurs d’emploi. Il arrive que les deux interviennent ensemble.
Votre compte personnel de formation (CPF) est une autre source possible. Si vos droits ne couvrent pas tout le prix, un abondement de France Travail peut combler la différence. Le CPF seul ne garantit pas de rémunération, c’est la prescription et le statut de stagiaire qui la déclenchent.
D’autres aides annexes allègent le budget pendant le stage :
- l’aide au déplacement, l’hébergement et la restauration, lorsque le centre de formation est éloigné de votre domicile ;
- une aide pour la garde d’enfants, notamment pour les parents isolés, sous conditions de ressources et de situation ;
- la couverture sociale, puisque vous êtes protégé comme stagiaire de la formation professionnelle, y compris en cas d’accident survenu pendant la formation ou sur le trajet.
Les conditions et montants précis de ces aides évoluent régulièrement. Votre conseiller reste la meilleure source pour savoir à laquelle vous avez droit.
Trouver une formation à distance gratuite et rémunérée
La formation à distance séduit ceux qui ont des contraintes familiales, une mobilité réduite ou un territoire peu desservi. Le e-learning peut être financé et rémunéré dans les mêmes conditions qu’une formation en présentiel, à condition qu’elle soit validée par France Travail et dispensée par un organisme référencé.
Pour chercher, connectez-vous à votre espace sur candidat.francetravail.fr, où figurent les offres de formation et vos démarches en cours. Vous pouvez aussi explorer les catalogues des conseils régionaux et le site Mon Compte Formation pour comparer les durées, les certifications et les financeurs possibles. Pensez à lire le programme en détail : une vraie formation à distance comprend un suivi pédagogique et une évaluation, pas seulement des vidéos à consulter.
Méfiez-vous des annonces qui promettent une formation gratuite et rémunérée sans démarche. Si aucun conseiller n’intervient et qu’on vous demande de payer ou de signer rapidement, vérifiez la certification de l’organisme et appelez France Travail avant de vous engager.
Préparer son rendez-vous avec le conseiller
Arrivez avec un projet professionnel argumenté : le métier visé, les offres d’emploi locales qui correspondent, le nom de la formation et de l’organisme, sa durée et sa date de début. Plus votre dossier est précis, plus la validation est rapide. Si la demande est refusée, demandez les raisons et ce qui manque : un complément de projet, une autre formation plus adaptée, ou un financement alternatif via votre CPF.
Gardez aussi une trace écrite de chaque étape, de l’accord de principe à la notification de prise en charge. Ces documents seront utiles en cas de retard de versement ou de litige sur votre rémunération.
